Javni natječaj za prijam u službu u Upravni odjel za komunalne i stambene djelatnosti Grada Valpova

U „Narodnim novinama“ br. 74/17 od 28. srpnja 2017. godine objavljen je javni natječaj za prijam u službu u Upravni odjel za komunalne i stambene djelatnosti Grada Valpova kako slijedi:

Klasa: 112-01/17-01/4

Urbroj: 2185/01-7-17-2 od 24. VII 2017.    (3491)

Pročelnik Upravnog odjela za komunalne i stambene djelatnosti Grada Valpova, na temelju članka 19. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (Narodne novine br. 86/08 i 61/11), raspisuje

JAVNI NATJEČAJ

za prijam u službu u Upravni odjel za komunalne i stambene djelatnosti Grada Valpova za sljedeće radno mjesto:

– viši stručni suradnik za komunalne i stambene poslove – 1 izvršitelj (m/ž) na neodređeno vrijeme uz probni rad od tri mjeseca.

I. Opći uvjeti:

– punoljetnost,

– hrvatsko državljanstvo,

– zdravstvena sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se osoba prima.

Posebni uvjeti:

– magistar struke ili stručni specijalist iz znanstvenog područja društvenih znanosti, polje pravo,

– najmanje jedna godina radnog iskustva na odgovarajućim poslovima,

– znanje rada na računalu – alati Microsoft Officea,

– poznavanje engleskog jezika,

– položen državni stručni ispit.

Radnim iskustvom na odgovarajućim poslovima podrazumijeva se radno iskustvo ostvareno u službi u upravnim tijelima lokalnih jedinica, u državnoj ili javnoj službi, u radnom odnosu kod privatnog poslodavca, vrijeme samostalnog obavljanja profesionalne djelatnosti te radno iskustvo ostvareno obavljanjem poslova u međunarodnim organizacijama na poslovima navedenog stupnja obrazovanja i struke.

Osoba s potrebnim radnim iskustvom na odgovarajućim poslovima, a bez položenog državnog stručnog ispita može biti izabrana pod uvjetom da ispit položi u roku od jedne godine od prijma u službu.

U službu ne može biti primljena osoba za čiji prijam postoje zapreke iz članaka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi (Narodne novine br. 86/08 i 61/11).

II. U prijavi na natječaj potrebno je navesti osobne podatke podnositelja prijave (ime i prezime, OIB, datum i mjesto rođenja, adresa stanovanja, broj telefona, adresa elektroničke pošte) i naziv radnog mjesta na koje se osoba prijavljuje. Prijavu je potrebno vlastoručno potpisati.

Uz prijavu na natječaj, kandidati su dužni priložiti sljedeću dokumentaciju:

– preslik osobne iskaznice,

– životopis,

– dokaz o stručnoj spremi (diploma),

– dokaz o hrvatskom državljanstvu,

– dokaz o položenome državnom stručnom ispitu,

– dokaz o znanju rada na računalu (uvjerenje, certifikat, potvrda, preslik svjedodžbe ili potpisana osobna izjava kandidata),

– dokaz o poznavanju engleskog jezika (potvrda škole stranih jezika ili preslik indeksa fakulteta iz kojeg je vidljivo da je položen ispit iz engleskog jezika),

– dokaz o dosadašnjem radnom stažu (elektronički zapis ili potvrda o podacima evidentiranim u bazi podataka Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje),

– dokaz o radnom iskustvu ostvarenom na poslovima za koje se traži odgovarajuće stručno znanje i struka (preslik rješenja, ugovora o radu, rješenja o rasporedu ili uvjerenje poslodavca o radnom iskustvu na odgovarajućim poslovima),

– vlastoručno potpisana izjava kandidata da u odnosu na njega ne postoje zapreke za prijam u službu iz članaka 15. i 16. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i područnoj (regionalnoj) samoupravi

– uvjerenje nadležnog suda da se protiv podnositelja prijave ne vodi kazneni postupak ne starije od tri mjeseca.

Prijava i životopis moraju biti vlastoručno potpisani. Isprave se prilažu u neovjerenom presliku, a prije izbora kandidata predočit će se izvornik.

III. Ako kandidat ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidati koji ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju dokazuju to izvornikom rješenja ili potvrdom o priznatom statusu i potvrdom o nezaposlenosti Hrvatskog zavoda za zapošljavanje izdanom dok traje natječaj te dokaz iz kojeg je vidljivo na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (ugovor, rješenje, odluka i sl.).

IV. Urednom prijavom se smatra prijava koja sadrži sve podatke i prijave navedene u javnom natječaju. Podnositelj nepotpune prijave na natječaj neće biti pozvan na dopunu prijave. Osoba koja nije podnijela pravovremenu i urednu prijavu ili ne ispunjava formalne uvjete javnog natječaja ne smatra se kandidatom prijavljenim na javni natječaj, o čemu joj se dostavlja pismena obavijest u kojoj se navode razlozi zbog kojih se ne smatra kandidatom prijavljenim na natječaj.

V. Natječajni postupak obuhvaća obveznu provjeru znanja i sposobnosti kandidata. Na prethodnu provjeru mogu pristupiti samo kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja.

VI. Opis poslova i podaci o plaći radnog mjesta, sadržaj i način prethodne provjere znanja i sposobnosti kandidata koji ispunjavaju formalne uvjete, područja te pravni i drugi izvori za pripremanje kandidata za prethodnu provjeru bit će objavljeni na službenoj web-
-stranici Grada Valpova (www.valpovo.hr).

VII. Vrijeme i mjesto održavanja testiranja objavit će se najmanje pet dana prije testiranja na istoj web-stranici i na oglasnoj ploči u prizemlju zgrade Gradske uprave Grada Valpova na adresi Matije Gupca 32, 31550 Valpovo.

Kandidati su obvezni pristupiti prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti putem pisanog testiranja i intervjua. Ako kandidat ne pristupi testiranju, smatra se da je povukao prijavu na natječaj.

VIII. Prijave na javni natječaj podnose se neposredno ili poštom na adresu: Grad Valpovo, Matije Gupca 32, 31550 Valpovo, s naznakom: »Za javni natječaj«, u roku od 8 dana od objave natječaja u Narodnim novinama.

IX. O rezultatima natječaja kandidati će biti pisano obaviješteni u zakonskom roku. Nakon izvršnosti rješenja o prijmu, kandidatima koji ne budu primljeni poštom će biti vraćena dokumentacija priložena prijavi.